金海岸公司履行社會責任工作報告
發布時間:2021/12/21 18:17:15 瀏覽次數:6400 來源:
2020年,是金海岸公司砥礪前行的一年,是極不平凡的一年!公司在市委、市政府和集團黨委的正確領導下,在連云區區委、區政府的殷切關心下,在領導班子的科學決策和全體員工的努力奮斗下,緊緊圍繞上級各項工作部署,統籌疫情防控與新城開發建設重點任務,高標準推進公司重大項目實施、企業文化管理、創文創衛、生態保護等工作,不忘初心、砥礪奮進,為經濟社會發展貢獻了城建力量。
一、藍色與綠色中的一抹紅——金海岸公司簡介
連云港金海岸開發建設有限公司作為連云新城開發建設主體,成立于2005年12月,注冊資本金5.7億元。于2006年進駐連云新城,至今已有15年,主要負責連云新城的土地一級和二級開發,連云新城陸域形成、市政基礎設施、公共服務等項目。
截至目前,金海岸公司開發建設了金海一、二、三期陸域形成及地基加固、修建海堤、圍堰21公里,吹填4200多萬立方米,修建市政道路38公里,形成了“主次干道成網成片,交通主動脈貫穿全境”的路網基礎設施。建成社區服務中心、商務公園、連云新城小學等公共配套設施28萬平方米。建成海州灣會議中心、美食水岸、海鷗廣場、“一帶一路”大數據園等商業配套設施80萬平方米。正在大力推進連云新城藍色海灣整治行動、國展中心改造、金海美域、江蘇省海濱康復醫院和鷹游山路道路提升等工程。
連云新城東依北崮山,西接臨洪河口濕地,南臨242省道,北傍黃海,集青山、碧海、瀉湖、濕地于一身,自然資源得天獨厚。連云新城規劃總面積73平方公里,可供開發面積38平方公里,其中臨洪河濕地約10平方公里,調蓄湖10平方公里以及藍色海灣15平方公里。
從2012年開始重點打造的8平方公里商務中心區已經從一片荒蕪灘涂發展成基礎設施完善、商業開發初具規模的現代化海濱城市。7年間,商務中心區按照健康宜居、休閑娛樂、商務辦公三大功能定位不斷推進開發。
目前,連云新城將由東向西分三期有序推進,一期為商務中心區,總面積為8平方公里;二期開發的區域位于連云新城西部,總面積約13.9平方公里,規劃人口37.3萬人,利用交通和水綠廊道兩大優勢,打造濱海商貿服務中心、連云港行政辦公中心、城市級居住功能組團和公共濱海內灣四大功能;三期開發的區域位于連云新城南部,總面積約22平方公里,打造以海為源、以人為本,環境優美、功能完善、具有時代氣息的海上連城。
商務中心區道路、管網、綠化等基礎設施完備,陸續建成并投入使用了社區服務中心、商務公園、連云新城小學、110千伏變電站、污水泵站等一批公共配套設施。正在實施的海濱康復醫院是整個健康產業項目的龍頭,目前已具備招商引資條件,在建的商務公共服務中心能夠提供會展、商業服務,并將引入軍事體驗館。片區內海堤、圍堰、擋潮閘、地基處理等基礎設施項目已基本完成。已建成的14.7公里長的海濱大道貫穿整個連云新城,將連云新城與周邊區域有機聯系起來,有利于打造東至徐圩,西至贛榆區的沿海經濟帶。已基本建成的連云新城中央水系工程、送清水工程能夠進一步提升片區水環境,提升我市防洪泄洪能力。
二、拼搏與奮斗后的滿載而歸——榮譽與表彰
2020年8月,《海相軟土和工業廢渣資源化利用的海堤結構及其施工方法》榮獲國家發明專利;
2020年12月,榮獲第十五屆人民企業社會責任獎“綠色發展獎”;
2020年10月,國檢綜合樓、金海二橋、中華西路榮獲“玉女峰杯獎”;
2020年4月,邱永潔同志榮獲連云港市“五一勞動獎章”;
2020年12月,榮磊同志榮獲連云港市“創建全國文明城市優秀個人”。
三、手與腳齊奏的沖鋒之歌——項目建設成果
2020年,金海岸公司在集團的大力支持下,以公司發展為大局,勇挑新城開發重擔,把握戰略契機、發揮資源優勢,攻堅克難,全力助推區域經濟發展。
(一)重點項目
1.房屋建筑工程。金海美域·福邸項目1-13號樓全部封頂;金海商務廣場A1-A4完成土地摘牌,取得不動產權證;連云港國際展覽中心改造項目完成方案設計、項目備案、立項,簽訂監理合同,完成拆除及土建工程。
2.基礎配套設施。匯晶路(海濱大道~干三路)、金海路二期均完成機動車道路基工程;鷹游山路出新工程、廣州路出新工程均完成項目立項、方案設計、初步設計;連云新城商務中心區道路提升改造一期、二期同步實施,均完成立項、方案設計、初步設計和概算審查,項目開工建設。
3.公共配套設施。商務公園提升完成提升工程。
(二)文化建設落地生根
1.加強信息宣傳和信息化建設。依據《連云港市城建控股集團有限公司信息報送及宣傳工作考核辦法》,全年共報送信息216余篇,刊登經濟日報、光明網、新華日報、中國自然資源報、連云港日報、蒼梧晚報等多家媒體。
2.著力提升企業文化“軟實力”。全年在連云新城范圍內布置品牌宣傳高炮廣告12面、新設戶外廣告牌2座,拍攝“永葆廉潔底色,護航藍色夢想”廉潔文化宣傳片;大力宣傳“藍色海灣”項目,在省級及以上媒體宣傳報道藍灣16篇;在連云港日報刊登人物事跡2篇,刊登《藍色海灣側畔筑就綠色生態新城》(金海岸十五周年慶)1篇;申報人民網主辦的人民企業社會責任獎“綠色發展獎”,申報國家級國企品牌故事和企業典型案例各1個,市級“高質發展、后發先至”典型案例1個;組織市總工會“送文藝進企業”演出活動和市委組織部第三期“組工干部講堂”。
3.充分發揮工會服務職能。精準對焦員工需求,擴充更新職工書屋、幫扶慰問困難職工、舉辦夏季系列文體競賽活動,舉辦“金海美域杯”半程馬拉松大賽,承辦“市總工會送文藝進企業”演出活動,不斷提升員工幸福感。加大先進典型宣傳力度,在連云港日報刊登先進典型人物報道2篇。組織員工參加各項公益活動,開展部門間培訓課程,內容涵蓋消防、辦公、營銷、工程等多個方面,為員工搭建增長才干、體現價值、創造業績的平臺。圍繞“安全生產月”活動主題,組織開展多項勞動安全保護工作,強化干部職工安全意識。2020年,在各部門的積極配合下,組織開展內部培訓11次,共培訓人員520人次。
4.著力打造黨建新品牌。打響“紅色先鋒”引擎“藍色夢想”黨建品牌,依托連云新城建設和藍色海灣整治,建立“雙線雙擎”工作法,構建“支部+黨員”雙引擎,建立先鋒作戰“主戰線”、藍色夢想“天際線”。打造“新城先鋒崗”觀摩點和“新城先鋒驛站”,承辦市委組織部第三期組工干部講堂,成為省委黨校、新華日報社主辦的“新華紅江蘇黨建聯盟”聯盟單位,黨建創新做法在省國資委黨委微信平臺推送。
(三)多元并進力踐國企使命
1.緊抓疫情防控不松懈。面對突如其來的新型冠狀病毒疫情,金海岸公司認真貫徹落實集團黨委關于疫情防控工作部署要求,精準施策、科學防控。組建黨員“突擊隊”,制定聯防聯控機制,建立防疫應急預案;實行健康狀況“一人一檔”管理,堅持檢測體溫,工作期間全程佩戴口罩;啟動復工項目統計,配備齊全防疫物資,定期對公共區域進行全面消毒殺菌,大力推進復工復產工作;設立隔離室,做好防控必備物資保障和突發疫情應急處置。
2.奮力奪取創文創衛“雙勝利”。嚴格對照創文標準,明確設定創文目標,建立目標責任制,將創文工作列入績效考核標準,細化責任、落實到人;定期組織養護人員修剪苗木草坪,清理雜草死株,修復整改人行道上缺失破損的面包磚、路牙石;開展“美麗海灣,潔凈新城”等志愿服務活動,在連云新城分發創文創衛宣傳手冊,動員新城群眾積極參與創文攻堅,助推新城創文創衛工作邁上新臺階。
3.勇擔“服務新城”光榮使命。依托“新城先鋒”黨員志愿服務隊,組織開展“同粥共濟、情暖新城”“踐行綠色發展理念、打造生態文明新城”“改善人居環境、共創美好新城”“義剪進社區”“致敬抗戰老兵 傳承紅色基因”等志愿服務13次。
4.科技創新催生巨大經濟效益。金海岸公司自主研發的《海相軟土和工業廢渣資源化利用的海堤結構及其施工方法》獲得國家知識產權局授予的發明專利證書,實現海相軟土和工業廢渣變廢為寶。
5.產學研合作轉化助力綠色發展。與江蘇省中國科學院植物研究所合作成立“研究生聯合培育基地”,與南京師范大學成立“大學生實習基地”,聯合培養高層次專門創新人才。與連云港市農業科學院簽訂戰略合作框架協議,加強技術協作和創新,打造耐鹽植物培育及鹽堿地改良基地,為連云新城的建設、沿海經濟發展提供技術支持。
6.污泥資源化利用發力循環經濟。為推動片區環保產業發展,加速企業向城市運營商轉型,基于連云新城綠化用土及土壤改良需求,金海岸公司探索污泥資源化利用,通過好氧發酵及生物處理等多途徑多方式,實現污泥變廢為寶,實現連云新城綠化建設工作整合,最終降低成本,助力連云新城綠色、環保、低碳、循環經濟發展。