集團翟曉東副總經理調研建工集團

發布時間：2021/11/27 17:56:45    瀏覽次數：10237    來源： 建工集團 陶名鋼

11月24日下午，集團副總經理翟曉東調研建工集團，建工集團領導班子、各部門負責人及各權屬企業主要負責人參加調研座談會。

建工集團主要負責人圍繞目前公司經營指標完成情況、承接項目推進情況及2022年工作思路三個方面做了詳細匯報，分管領導及各權屬企業主要負責人在會上做了交流發言。

翟曉東副總經理對建工集團發展及下一步工作提出要求，一是明確目標定位，聚焦主責主業。作為集團建筑施工板塊重要力量，要緊緊圍繞集團戰略決策，以打造行業一流施工型國有企業為目標，厘清公司的職責和使命；要帶著問題謀劃下一步工作，對標一流企業，找問題，補弱項；要堅定信心、鼓足干勁，按照高標準高質量的要求，全力推進公司發展。二是統籌分析研判，細化任務舉措。精準研判我市建筑行業發展形勢，牢固樹立市場化思維，建立完善現代化管理制度，全面提高決策水平和風險控制能力；規范招投標管理，完善項目經理負責制，充分發揮項目經理在項目管理中的重要作用；加強勞務分包隊伍管理，細化供應商庫管理，及時清除不符合條件的供應商。三是加強人才建設，夯實發展根基。端正選人用人導向，健全選人用人機制，建立與企業發展相適應的人才隊伍和薪酬體系，加強人才保障，激發工作活力，確保發揮最大作用，并運用市場化手段引進高素質專業性人才，讓各類人才在公司持續穩健的發展中盡展其能、競相成長。四是深植企業文化，助推高質發展。持續強化黨組織建設，充分發揮黨建引領作用，推動各項工作進一步提升；做好職工關心關愛，切實解決職工生產生活中的困難和問題，增強職工的使命感、榮譽感及獲得感；加強部門溝通協作，形成有效工作合力，增強公司凝聚力，激發干部職工對工作的熱情，營造團結活潑、健康和諧、積極向上的工作氛圍。